2020中央国家机关遴选考试全流程解析

一、考试基本流程

2020年中央国家机关遴选考试采用"笔试+面试"双阶段考核模式，具体流程如下：

二、笔试核心内容

1. 行测科目

包含五大模块（强）：

• 言语理解与表达
• 数量关系
• 判断推理
• 资料分析
• 常识判断

2. 申论科目

重点考察（斜体）以下能力：

• 材料分析能力
• 公文写作能力
• 政策解读能力
• 对策建议能力

三、面试备考要点

1. 结构化面试

需掌握"STAR"应答模式（加粗），包含以下要素：

• 情境(Situation)
• 任务(Task)
• 行动(Action)
• 结果(Result)

2. 专业测试

根据报考岗位类型不同，可能涉及（斜体）：

• 法律职业资格考试成绩
• 计算机等级考试认证
• 专业资格证书

四、注意事项

考生须注意（强）以下事项：

• 笔试成绩有效期一般为2年
• 面试比例通常为1:5
• 体检标准参照《公务员录用体检通用标准》
• 政审需提供5年内无违法记录证明

本文内容依据《中央国家机关遴选考试大纲（2020年版）》整理，具体实施以最新公告为准。